裁判せず交渉のみで650万円を回収
残業代請求
役職なし
士業
【年齢】40代
【性別】男性
残業代の回収金額
650万円
退職代行の結果
---
会社との和解金
---
獲得損害賠償金
---
相談前
私は、長時間残業していたのに残業代が支払われず、さらに手当額や歩合給の歩合率も代表者の一存で一方的に下げられるなど、いわゆるブラックな職場でした。長年にわたって我慢して働いてきましたが、退職を機に、未払いの残業代を請求することを決意して弁護士に相談しました。
相談後
会社と交渉を行いました。会社側にも代理人がついたこともあって、最初の相談から約3か月ほどで、会社側が退職手当の名目で６５０万円を支払う内容で解決しました。
弁護士からのコメント
手元にタイムカードなどはありませんでしたが、会社側からタイムカードの写しを開示させ、交渉によって解決することができた事例です。長時間労働の事実が明らかだったこともあり、会社側も、裁判で争うより早期に交渉で解決したほうが得策と判断したものと思われます。
関連する解決事例
残業代請求
解雇予告
役職なし
サービス系
【年齢】20代【性別】男性
正社員
派遣/契約社員
アルバイト
取締/役員
業務委託契約
残業代の回収金額
520万円
退職代行の結果
---
会社との和解金
---
獲得損害賠償金
---
残業代請求
役職なし
建設系
企業側
残業代
【年齢】50代【性別】男性
正社員
派遣/契約社員
アルバイト
取締/役員
業務委託契約
残業代の回収金額
---
退職代行の結果
---
会社との和解金
---
獲得損害賠償金
---
残業代請求
リーダー
介護
【年齢】30代【性別】男性
正社員
派遣/契約社員
アルバイト
取締/役員
業務委託契約
残業代の回収金額
400万円
退職代行の結果
---
会社との和解金
---
獲得損害賠償金
---
残業代請求
役職なし
飲食業界
【年齢】30代【性別】男性
正社員
派遣/契約社員
アルバイト
取締/役員
業務委託契約
残業代の回収金額
---
退職代行の結果
---
会社との和解金
900万円
獲得損害賠償金
---
残業代請求
店長
サービス系
【年齢】40代【性別】男性
正社員
派遣/契約社員
アルバイト
取締/役員
業務委託契約
残業代の回収金額
---
退職代行の結果
---
会社との和解金
---
獲得損害賠償金
---
解決事例を検索
