労働問題のコラム一覧

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75件の 労働問題コラム 110件を表示

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公開日2017.4.24 カテゴリ 労働災害

過労死が認められやすい時間の基準と過労死を防ぐ方法

過労死認定される残業時間の基準と過労死の原因、過労死の前兆と未然に被害を防ぐ方法、会社都合で退職する方法についてご説明します。
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公開日2017.4.13 カテゴリ 労働災害

過労死で労災認定を受ける基準と給付を受けるために知ってお...

過労死の種類、厚生労働省が定める過労死の認定基準、労災保険制度の概要、申請時の注意点についてご説明します。
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公開日2017.3.24 カテゴリ 残業代請求

労働問題を弁護士に相談すべき人と相談するメリット

労働問題は労働者側が泣き寝入りをしてしまいがちですが、不当な扱いを受けたのであれば、損害賠償や未払い賃金の請求も十分可能です。今回は、労働問題で弁護士に相談するメリットと相談すべき人についてご説明
Pawahara
公開日2017.2.15 カテゴリ パワハラ

パワハラ上司の訴え方|パワハラで訴える時に考える5つの事

パワハラを受けた方にとっては理不尽で許し難いものであり、パワハラをした相手に何か報復したいと考える方もいるでしょう。そこで今回は、パワハラの訴え方と訴える前に考えておきたいことをご紹介します。
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公開日2017.1.10 カテゴリ 残業代請求

自由な働き方の裁量労働制に隠れた5つの問題点と対処法

裁量労働制とは、使用者と労働者が結ぶ労働形態の1つで、労働時間と成果・業績が必ず比例しない業種に適応される制度のことです。
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公開日2017.1.10 カテゴリ 残業代請求

変形労働時間制を詳しく解説|定時と残業時間の正しい求め方

変形時間労働制とは、法定労働時間(定時)を1日基準で清算せず、月単位・年単位で清算することで、繁忙期等による勤務時間のバラつきに対処する労働時間の制度です。
Pawahara
公開日2017.1.10 カテゴリ パワハラ

6種類のパワハラの定義|パワハラが認められた裁判例

職場の人間関係に悩まれている方も多いと思います。「これってパワハラなんじゃ・・・」と思われていても、パワハラの定義が分からず、問題をそのままにしている人もいるでしょう。
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公開日2016.11.30 カテゴリ 解雇予告

リストラの4つの要件と状況に応じたそれぞれの対処法

リストラとは、英語で「再構築」を意味し、日本では主に企業の再構築を行なう際に使われる言葉です。
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公開日2016.11.28 カテゴリ 不当解雇

不当解雇問題を弁護士に依頼するメリットと費用相場と選び方

今回は、不当解雇を受けてしまい弁護士をお探しの方へ、不当解雇解決の為に弁護士依頼するメリットや気になる弁護士費用などについて解説していきたいと思います。
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公開日2016.11.28 カテゴリ 労働審判

弁護士の無料相談を有効活用する6つのヒントと相談先一覧

今回は、弁護士の無料相談を受ける前に抑えておいて欲しいポイントと、トラブル別の無料相談先一覧、そして、トラブル解決に向けて自分でもできることをご説明していきます。
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