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残業代請求コラム 一覧
| 公開日2018.12.13 | カテゴリ 残業代請求 |
時間外手当の正しい計算方法とは｜未払い時の請求方法も併せ...
法定労働時間を超えて働くと発生する時間外手当。中には、『会社から一切支払われていなかった』というケースもあるようで、労働者側も『いくら支払われるべきなのか』知っておく必要があるでしょう。この記事では、...
| 公開日2018.12.12 | カテゴリ 残業代請求 |
残業代が出ない理由の全て｜違法性がある場合にできる対処法
働くうえで「残業代が出ない・・・」と悩まれている方も多いと思います。就職難の現在に、そこまで簡単に転職をすることも出来ません。かと言って、このまま泣き寝入りをしても良いのでしょうか。
| 公開日2018.12.6 | カテゴリ 残業代請求 |
飲食店では残業代が出ない？４つの誤解と未払い残業代を取り...
飲食店で残業代が出ないのは当然と思っていませんか。飲食店であっても、法定労働時間以上に働けば、残業代が発生します。この記事では、飲食店にはびこる残業代についてのウソ、請求の手順などについて解説します。
| 公開日2018.12.6 | カテゴリ 残業代請求 |
派遣社員にも残業代は出る！請求に必要な証拠と請求手順
今月残業したのに、残業代がついていなかった経験を持つ方も多いのでは？正社員同様、派遣社員も残業をすれば、残業代が支払われます。この記事では、派遣社員が残業代請求をするための手順、証拠などについて解説し...
| 公開日2018.12.6 | カテゴリ 残業代請求 |
サービス残業とは｜残業代請求が得意な弁護士に相談
労働基準法で定められた法定労働時間「１日につき８時間、１週につき４０時間」を超えて働いた場合や法定休日に働いた場合に、その時間に応じた残業代（割増賃金）を労働者に支払われないケースのことです。
| 公開日2018.12.6 | カテゴリ 残業代請求 |
サービス残業の悪質な７つの手口と労働者が対抗できる3つ方...
サービス残業とは、企業が残業代を支払わずに従業員に残業をさせることです。そもそもサービス残業は支払うべき賃金を正当な理由なく支払わない行為であるため、違法であり、許されることではありません。
| 公開日2018.12.4 | カテゴリ 残業代請求 |
雇い止めとは｜有効無効の判断基準と撤回方法を詳しく解説
【弁護士監修】2018年問題と言われた『雇い止め』は深刻な労働トラブルの一つです。労働者の無期転換申し出を受けず、有期契約の更新拒否をすることで生まれるのが雇い止めの原理ですが、本記事では有効無効とな...
| 公開日2018.12.3 | カテゴリ 残業代請求 |
試用期間中に退職を考えた人が知るべき4つのこと
試用期間中に「この会社合わないかも…。」と思って退職を考える人もいるでしょう。試用期間中の退職は正社員同様、退職日の申し出や退職届などが決まっています。この記事では、試用期間中に退職を考えている人のた...
| 公開日2018.12.3 | カテゴリ 残業代請求 |
過労死ラインは80時間｜労働時間の減らし方と労災認定の基...
過労死ラインとは、働き過ぎにより健康障害が生じ、労災認定で労働と過労死・健康障害の因果関係の判断のために設けてある時間外労働の基準です。