解雇予告手当・残業代などの不払いを労働審判・訴訟を経て解決した事例
残業代請求
解雇予告
【年齢】
【性別】
残業代の回収金額
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退職代行の結果
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会社との和解金
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獲得損害賠償金
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弁護士に相談するまでの経緯・相談内容
会社から解雇予告手当や残業代を支払ってもらえずにいた。労働基準監督署から会社に対して指導があったものの、会社側は支払いに応じず。問題解決のために依頼に至った。
対応内容と結果
労働審判・訴訟を経て、和解金を受領する形で解決した。
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