土日祝のお問い合わせに関しまして
(メールでのお問い合わせ推奨)
土日祝に関しましては、メールでお問い合わせいただけますと、迅速な対応が可能です。
簡単な相談内容の記載でも構いませんので、メールにてお問い合わせいただけますと幸いです。
お電話でもご連絡いただけますが、土日祝のお電話でのお問い合わせは、受け付けのみとなっております。
ご相談内容等をお伺いした後、翌営業日に弊所より折り返しいたします。
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残業代請求はお任せください|来所不要でご相談可能です
こんなお悩みはありませんか
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理由をつけられて残業代が支払われない
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「管理職(店長)には残業代はつかない」と会社から言われている
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すでに退職してしまったが、支払われていない分の残業代請求をしたい
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年俸制を導入しているからといって、残業代が支払われない
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業務として長時間運転をしていたが、その分の賃金が支払われていない
上記のようなお悩みはございませんでしょうか。
真面目に働いているのに、残業代が支払われず、心身ともに大きなストレスを抱えていらっしゃる方は、少なくないでしょう。
当事務所は残業代請求について豊富な知見を持っており、ご相談者様の味方となって徹底的に会社側と闘います。
残業代が支払われずにお悩みの方は、まずはお気軽にお問い合わせください。
残業代請求には【時効】があります
残業代請求は、過去支払われていない残業代のすべてを請求できる訳ではありません。
「最大で3年前までしかさかのぼって請求できない」という時効があります。
もしも
- 退職後の会社に残業代を請求したい
- 残業代が支払われていない会社に3年以上、継続的に勤めている
といったケースに該当しているご相談者様は、日数が経過するごとに請求できる残業代が減額されてしまいます。
『毎日のように2時間以上残業をしていた』
『休みだった日も働かされていた』
という方はすぐにご相談ください。
当事務所が、責任をもってサポートいたします。
当事務所では、証拠集めから対応しております
『残業代を請求したいけど証拠がわからない』
という方、当事務所は証拠集めからアドバイスをしております。
現在証拠がないという方でも、弁護士が介入することで、会社側から勤怠情報などを提示してもらえる可能性は高まります。
「証拠がないから請求できない」と諦めずに、一度お問い合わせください。
●証拠になるもの●
- タイムカードなど勤怠情報
- パソコンのログ
- 定時時間外に送信したメール
- 日報
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GPSの位置情報の履歴
- 終業をご家族へ報告するLINEなどのメッセージのやり取り
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退職前の方へ
上記のような証拠となりうるものを、ご一緒に集めていきましょう。
証拠があることで、残業代の獲得率は格段に上がります。
上記以外のものでも証拠になる可能性はございますので、気になる方はぜひ一度お問い合わせください。
退職後の方へ
証拠がなかったとしても、弁護士がつくことで情報の開示を求めることが出来ます。
ご相談者様個人で残業代請求をしても、会社側が耳を貸すことはなかなかないのが実情です。
しかし弁護士から交渉することで、会社側の対応が大きく変わることは少なくありません。
ご相談者様の主張を弁護士が責任を持って代弁いたしますので、あなたの心身のご負担を軽減していただくことが出来ます。
正当な残業代を請求するためにも、ぜひお早めにご相談ください。
当事務所が選ばれてきた3つの理由
初回面談0円&ご依頼費用0円(※)
当事務所ではご相談者様が相談いただきやすいよう、初回面談を無料としております。
また、残業代請求のご依頼のみ、着手金を無料で対応しております。
仕事や会社に対するストレスを少しでも軽減するためにも、まずは一度お問い合わせください。
(※)残業代請求のご依頼のみ、依頼費用はかかりません。
全国どこでも対応可能
当事務所はオンライン面談にて、ご相談者様のお話をお伺いしておりますので、全国どこにいてもご相談いただくことが可能です。
ご依頼が正式に決まった後も、解決まできめ細やかにサポートさせていただきます。
また、営業時間外であってもメールであれば24時間365日、年中無休で受け付けております。
お仕事が夜遅くまである方も、メールにてお気軽にお問い合わせください。
【年間相談件数500件以上】労働問題に豊富な解決実績あり
当事務所は、年間500件以上のご相談を受け付けております。
そして、これまでの解決件数は500件以上にのぼります。
対応実績に基づいた経験やノウハウを活かし、ご相談者様の正当な賃金を請求いたします。
残業代請求には自信がありますので、ぜひ一度ご相談ください。
お客様のご希望を第一に考えています
当事務所は、ご相談者様にご満足いただけることを第一に、質の高いリーガルサービスをお届けするために日々尽力してまいりました。
『弁護士業=サービス業』ですので、ご相談者様にご満足いただけることを念頭に置き、ご納得いただけるような提案を心がけております
労働問題でお悩みになられている方の「相談窓口」を目標としておりますので、ご相談いただいた場合には熱意をもって、真摯に対応させていただきます。
お困りの方は、お電話やメールにて当事務所までご相談ください。