北海道札幌市で労働審判に強い弁護士一覧
当サイトでは、有料登録弁護士を優先的に表示しています。また、以下の条件も加味して並び順を決定しています。
・検索時に指定された都道府県に所在するかや事件対応を行っている事務所かどうか
・当サイト経由の問合せ量の多寡
住所 | 東京都港区南青山2-6-12アヌシー青山5階 |
---|---|
最寄駅 | 全国のご相談に対応しております |
事務所 | 【残業代の請求なら】弁護士法人勝浦総合法律事務所 |
弁護士 | 勝浦 敦嗣 |
営業時間 |
平日 :09:30〜19:00 土曜 :09:30〜17:00 |
【残業代請求/初期費用0円の完全成功報酬制】残業代請求の実績多数。年間の残業代回収実績7.5億円。残業代請求交渉は回収額の19.8%~の完全成功報酬制でお受けします。回収できなければ報酬は0円!【全国対応|LINEお問い合わせ◎】
問合せする
アドバイスを受ける
住所 | 北海道札幌市中央区大通西10丁目4-133南大通ビル新館7階 |
---|---|
最寄駅 | 西11丁目駅から徒歩1分 |
事務所 | たかさき・渡部法律事務所 |
弁護士 | 髙崎 暢 |
営業時間 |
平日 :09:15〜17:10 |
【初回面談60分無料|休日・夜間相談OK】●残業代請求/労働審判/労災など●複数名の弁護士でご相談者様をしっかりサポート◎労働者の正当な権利を守るため、尽力します【札幌市密着|西11丁目駅から徒歩1分】
問合せする
アドバイスを受ける
住所 | 北海道札幌市中央区大通西16丁目1−30第10芙蓉ビル7階 |
---|---|
最寄駅 | 札幌市営地下鉄東西線 「西18丁目」駅 5番出口より徒歩1分 |
事務所 | 弁護士 小西 瑛郁(相澤・小西法律事務所) |
弁護士 | 小西 瑛郁 |
営業時間 |
平日 :09:00〜17:00 |
【不当解雇、退職勧奨、残業代請求、給与未払い等】企業と個人どちらも対応可能◎両者の立場を理解している弁護士が、一貫して責任を持って対応◆お困りの方は早めにご相談ください≪証拠集めからのサポートで安心≫
問合せする
アドバイスを受ける
弁護士を選ぶコツはありますか?
あります。地域・分野で絞り込み検索した上で、気になる事務所のページを確認し、経験・実績や注力分野が自分に合っている弁護士を選びましょう。また、良さそうな弁護士が見つかったら、実際に相談してみるのも重要です。
そうすることで「依頼先として信頼できそうか」「あなたと相性は良さそうか」「やり取りがスムーズか」「説明が分かりやすく納得できるか」など、掲載情報だけでは得られない「依頼の決め手になる判断材料」を手に入れることが出来ます。
住所 | 北海道札幌市中央区大通西5丁目桂和大通ビル38 6階 |
---|---|
最寄駅 | 札幌市営地下鉄 南北線「大通駅」3番出口から徒歩1分 |
事務所 | 【残業代請求・不当解雇なら】札幌シティ法律事務所 |
弁護士 | 佐藤 大蔵 |
営業時間 |
平日 :09:00〜21:00 土曜 :10:00〜18:00 日曜 :10:00〜18:00 祝祭日:10:00〜18:00 |
◆解決実績掲載中◆事前予約で休日対応可◆残業代を請求したい/不当に解雇された等のお悩みは初回面談無料◆労働問題に精通した弁護士が、ご希望に沿った解決案を提案いたします≪お問い合わせの際はお写真をクリック≫
問合せする
アドバイスを受ける
住所 | 北海道札幌市中央区大通西10丁目南大通ビル9階 |
---|---|
最寄駅 | 地下鉄東西線 西11丁目駅 直結 |
事務所 | 弁護士 水見隆文(ながた法律事務所) |
弁護士 | 水見 隆文 |
営業時間 |
平日 :09:00〜21:00 |
【初回相談0円/オンライン面談◎】残業代請求・退職代行などの労働トラブルに幅広く対応。皆様のお悩みを本質的に捉え、適切なアドバイス・サポートを行っております◆証拠集めからサポート◆在職中の方もご相談ください!
問合せする
アドバイスを受ける
住所 | 北海道札幌市中央区大通西28丁目1-2 円山公園ビル3階 |
---|---|
最寄駅 | 円山公園駅 |
事務所 | 円山総合法律事務所 |
弁護士 | 須田 勇太郎、髙橋 拓也 |
営業時間 |
平日 :10:00〜18:00 |
【個人・企業の両方に対応】トラック運転手・サービス業・看護師など労働問題の解決実績多数◎かけがえのないあなたの時間…諦める前にまずは面談のご予約を!解決に向け尽力いたします【詳細は写真をクリック】
問合せする
アドバイスを受ける
複数の弁護士に相談できる?
相談できます。相談=依頼ではございません。相談したからといって必ず依頼しなければならいないということはございませんので、ご安心ください。無料相談などを活用し比較検討することで、より納得のいく提案を受けやすくなることに加え、あなたにピッタリな弁護士が見つかる可能性が高まります。
住所 | 北海道札幌市中央区大通西11丁目第2大通藤井ビル3階 |
---|---|
最寄駅 | 地下鉄東西線西11丁目駅から徒歩1分 |
事務所 | 札幌いぶき法律事務所 |
弁護士 | 福田 亘洋 |
営業時間 |
平日 :09:30〜20:00 |
【給料未払い】【残業代請求】【社会人経験あり】相談者様の目線に立ってサポートします。正当な権利を守るため共に戦いましょう。【初回相談無料】ですので、手遅れになる前にまずはお電話ください。
問合せする
アドバイスを受ける
住所 | 北海道札幌市中央区大通西20丁目2番20号エクセルS1ビル(旧道新円山ビル)8階 |
---|---|
最寄駅 | 地下鉄東西線西18丁目駅の1番出口から徒歩3分 |
事務所 | 【ブラック企業でお悩みなら】吉原法律事務所 |
弁護士 | 吉原美智世 |
営業時間 |
平日 :09:00〜17:30 土曜 :09:00〜15:00 |
【残業代・労災・不当解雇など】【日祝も対応可】弁護士歴30年の中で多くの労働問題を解決へ導いてきました。PCの起動時間など証拠がある方は、一人で抱え込まずにご面談ください!経験を活かしサポートします!
問合せする
アドバイスを受ける
住所 | 北海道札幌市中央区南1条西10丁目第2タイムビル7階 |
---|---|
最寄駅 | 地下鉄東西線西11丁目駅(3番出口)より徒歩2分 |
事務所 | 弁護士 高橋 和央(諏訪・髙橋法律事務所) |
弁護士 | 高橋 和央 |
営業時間 |
平日 :09:00〜17:00 |
【初回相談無料】【弁護士費用立替サービスの利用可能】残業代請求、不当解雇など労働トラブルでお困りの方はご相談下さい。証拠集めからサポート!依頼者様のご希望に合わせ、最善の解決策を提案いたします。
問合せする
アドバイスを受ける
住所 | 東京都品川区小山台1-8-12 |
---|---|
最寄駅 | |
事務所 | 【来所不要|全国対応◎】法律事務所クレシェンド |
弁護士 | 若月 彰 |
営業時間 |
平日 :09:30〜19:00 |
【徹底的に会社と争いたい方へ!】【完全成功報酬制◎】労働問題であれば、全国どこに居ても依頼が可能です!特に労働災害/残業代請求/不当解雇に注力◎ご相談者様の権利を守る為に戦います!【相談料0円】
問合せする
アドバイスを受ける
相談前に準備すべきことは?
「トラブルの内容」をはじめ「トラブルが発生した経緯」や「登場人物」「聞きたいこと」を整理しておきましょう。
面談希望の場合は、候補日時を2~3つ用意しておくとスムーズに予約がとれます。また面談時に、相談内容をまとめたメモを持参するのもよいでしょう。
労働審判が得意な北海道札幌市の労働弁護士が回答した解決事例
・当サイトの有料登録弁護士の事例、無料登録弁護士の事例の順に優先的に表示
・地域及び相談内容がマッチする弁護士が回答した解決事例のみを表示
また、同じ優先度の事例については、無作為に並び順を決定し、且つ、定期的にその並び順を変更しております。
依頼人としても復職は望んでいなかったため、結果として700万円という高額の経済的利益を獲得できた。
労働審判が得意な北海道札幌市の労働弁護士が回答した法律相談QA
・当サイトの有料登録弁護士のQA、無料登録弁護士のQAの順に優先的に表示
・地域及び相談内容がマッチする弁護士のベストアンサーであるQAのみを表示
また、同じ優先度のQAについては、無作為に並び順を決定し、且つ、定期的にその並び順を変更しております。
ここ最近で食品フロアのリニューアルを私が主担当として進めており、諸般の理由(売上目標の未達、周辺環境の変化による顧客ニーズへの対応が困難と予想される)から友人が勤務していた業者に対して撤退の申し出をしております。百貨店と業者間で締結している取引契約書の内容に則り、2ヶ月前の申し出、上記記載の『諸般の理由』も契約書に記載されている内容で、申し出としては問題は無いと認識しております。
話を戻しますが、友人はこの情報を、事前に知っていたにも関わらず、この情報を会社に報告せず、会社に対して損害を与えた(私の勤務する百貨店の売上は、こちらの業者の売上で比較的大きいシェアを占めていました)、よって損害賠償を請求する、懲戒処分を課して退職金も支払わない、懲戒処分なので、次の勤務先にも影響するだろう、会社として顧問弁護士を入れて徹底的に調べるという旨の脅迫めいた連絡(スマホのショートメール)が昨日、業者の支社長から届いたとの事です。
友人はそのような情報を事前に知る由もなく、私も業務上かなりデリケートな案件でしたので、もちろん友人に伝えることもしていません。業者の支社長は、私と友人が元々懇意にしていたことから、私が事前に情報をリークしたと疑っているようです。
そもそも、今回の事案は、あくまで上記の諸般の理由での撤退案件であり、それが友人への損害賠償に当たるとは到底考えられません。友人はそのメールを見てメンタルに大きなダメージを負っています。
私と友人はお互い既婚者ですが、数年来男女の関係にあるのは事実です。この事について業者の支社長もある程度把握されているようで、友人に対して、私が情報を事前にリークしたと報告すれば、お咎め無しにする、そして私の社内での立場を悪くする、私を売る事であなたが得をすると言う文面をありました。
友人の務める会社に労働組合は無く、労働基準監督署やユニオンに一旦相談するよう勧めています。
不貞関係に対して責を負うことは致し方ないと思っていますが、友人が事実と全く異なる事で不当解雇、損害賠償の責を負うということは、法律的にどうなのでしょうか。
アドバイスを頂けましたら幸いでございます。
長文失礼いたしました。
友人の会社の支店長が問題としてるのは、撤退の情報源と、なぜそれを知っていたのに報告しなかったのかという2点です。友人は、同僚や社員から聞いたと報告しているものの(同僚からのラインも残っています、社員からは巡回時に口頭で聞いたとのことです)、それを信用することなく、正直に言わないと懲戒解雇処分と損害賠償請求をするという内容のショートメールを送ってきています。