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企業側相談可 電話相談不可 休日相談可

姫路総合法律事務所

弁護士 園田 洋輔
住 所 兵庫県姫路市大黒壱丁町50
最寄駅 姫路駅から徒歩15分≫詳細は写真をクリック≪
営業時間
09:30〜17:30
09:30〜11:30
得意分野
残業代請求
不当解雇
解雇予告
雇い止め
労働災害
労働審判
ハラスメント
内定取消
退職代行
給与未払い
退職金未払い
規模規模
在籍弁護士数
3
初回相談料初回相談料
面談相談料
5,500円(30分)
利用規約個人情報保護方針に同意の上、ご連絡ください。
お問合せはコチラから
営業時間外です
050-5228-4533
受付時間: 09:30〜17:30
 

【地域密着】【秘密厳守】【事務所設立30年以上】未払い残業代を請求したい/不当な理由で解雇された/解雇を予告された方はご連絡ください!今後の生活のためにも、あなたの権利を守ります≪解決事例アリ≫

  • 事務所詳細
  • 解決事例
姫路総合法律事務所からメッセージ

経験年数10年以上
未払い残業代/不当解雇でお悩みの方

ご相談は実績豊富な弁護士 園田へ

姫路総合法律事務所は、姫路城のすぐ近くに事務所を構え、設立から30年以上もの間、多くの法律問題と向き合って参りました。

当事務所に所属する弁護士 園田(そのだ)は、弁護士歴10年以上。

「市民・住民の権利を守る」という志のもと、未払い賃金・残業代や、不当な解雇を言い渡された方からの労働問題に多くの実績・経験を培っております。

未払いになっている残業代理由のない不当解雇など、会社へ適切な主張を伝えたい方は弁護士 園田への相談をご検討ください。

未払い残業代
弁護士となってから多くの実績を培っております

私は弁護士人生の中でも【未払い残業代の請求】のご相談と向き合う機会が多く、交渉のノウハウや見通しの提案など、知見を活かしたサポートが可能です。

「どのように交渉を進めれば有利になるか?」
「労働審判や裁判に発展した際に、上手く主張をするには?」


など、経験していないと分からないことが多くあります。
豊富な経験があるからこそ、あなたにとって、よりよい解決を目指すことができます。

その他にも、

◎不当な理由で解雇された方の交渉/裁判 
◎パワハラ・セクハラを受けた方の損害賠償請求 
◎交渉が難航したら、労働審判で早期解決 


などについても豊富な経験がございます。労働者の方の権利を守るために、奮闘します。

 

●お問い合わせはご面談予約専用です

当事務所のお電話/メール問い合わせは、ご面談予約専用となっております。

お問い合わせ時は、面談希望日時を2~3つご用意ください。
ありがたいことにご相談予約など多く頂いておりますため、当日のご面談はお受けできかねてしまいます。あらかじめご了承ください。
 

これまでの解決実績はこちら

クリックで詳細をご覧ください

【残業代請求】長距離ドライバーの残業代請求の事案  

【損害賠償】労災事故の損害賠償請求の事案  

【解雇無効】不当解雇を言い渡され、解雇無効を争った事案  

●そのお悩み、諦める前に1度ご相談ください●

守秘義務を徹底しております

地域密着型であるため「相談したことが、弁護士から今の会社や転職先に知られるのではないか?」と思う方もいらっしゃるのではないでしょうか。

ご相談内容は秘密厳守を徹底しておりますので、ご安心ください。
また、面談相談に来たからと言って、必ず弁護士へ依頼しなくてはいけないわけではございません。

先の見通しを立てるためにも、まずはぜひご面談へお越しいただけますと幸いです。

不安な気持ちを抱えるあなたに寄り添います

実際に、相談の敷居が高いと感じる方や、不安をもって来所される方が非常に多いです。
そんな中で勇気をもってご相談くださり、誠にありがとうございます。

私は、寄り添うこと・気持ちを知ることを第一として、相談したことによって安心して頂ける場を提供したいと考えております。

「あなたのために何ができるか」を誰よりも考えますので、ぜひご相談ください。

【これまでの相談例】
こうしたお悩みはありませんか?

未払いの残業代を請求したい方

・会社から残業代を支払ってもらえていない

年俸制なのでどれだけ残業してもその分の賃金が出ない

・定時でタイムカードを切るよう上から言われている

管理職だからと残業代がもらえない

残業代の請求は3年の時効があります。悩まれている場合は、出来るだけ早くご相談ください。
 

不当に解雇された/解雇予告を受けた方

・何の理由も知らされずに突然解雇された

・けが/入院をきっかけに解雇を言い渡された

・勤続年数の長い会社から、突然解雇を言い渡された

・会社から解雇を予告されたが、このまま従いたくない

正社員・契約社員・アルバイトなど雇用形態は問いません。まずご面談にて、しっかりとお話を伺いたいと思います。
 

他にも、このようなご相談を受けてまいりました

・何の理由もなく契約を更新してもらえなかった

・家族が長時間労働で過労死してしまった

・自分で交渉するのは難しいので労働審判を用いて迅速に解決したい

パワハラされた会話を録音してあるので、訴えたい

企業の方からのご相談も承っております。

アクセス

姫路駅から徒歩15分の位置に事務所を構えております。
お気軽にお越しください。

姫路総合法律事務所の解決事例
不当解雇
管理監督者
サービス系
不当解雇
不当解雇を言い渡され、解雇無効を争った事案
【年齢】50代【性別】男性
正社員
派遣/契約社員
アルバイト
取締/役員
残業代の回収金額
850万円
退職代行の結果
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会社との和解金
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獲得損害賠償金
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労働災害
役職なし
その他
労働災害
労災事故の損害賠償請求
【年齢】40代【性別】男性
正社員
派遣/契約社員
アルバイト
取締/役員
残業代の回収金額
3000万円
退職代行の結果
---
会社との和解金
---
獲得損害賠償金
---
残業代請求
役職なし
運送業
残業代請求
長距離ドライバーの残業代請求
【年齢】30代【性別】男性
正社員
派遣/契約社員
アルバイト
取締/役員
残業代の回収金額
200万円
退職代行の結果
---
会社との和解金
---
獲得損害賠償金
---
事務所情報
事務所名 姫路総合法律事務所
弁護士 園田 洋輔
所属弁護士会 兵庫県弁護士会
所属弁護士数 3名
住所 兵庫県姫路市大黒壱丁町50
最寄駅 姫路駅から徒歩15分≫詳細は写真をクリック≪
電話番号 050-5228-4533  【面談予約のみ】
対応地域 兵庫県
定休日 不定休 
営業時間

平日 :09:30〜17:30

土曜 :09:30〜11:30

日曜 :09:30〜11:30

祝祭日:09:30〜11:30

営業時間備考 ※土曜日は、第1,3,4土曜のみ営業しております。
※日・祝・土(第2、第5)はお休みとなりますのでご了承ください。
※無料相談の実施は、債務整理・借金問題のご相談のみとなります
代表者経歴 弁護士歴11年目
アクセスマップ
住所
兵庫県姫路市大黒壱丁町50
最寄駅
姫路駅から徒歩15分≫詳細は写真をクリック≪
Office info 202105131254 37401 w96
姫路総合法律事務所に問い合わせする
現在は営業時間外となります。
 
対応体制
  • 企業側の相談可
  • 電話相談不可
  • 休日の相談可能
お問合せはコチラから
営業時間外です
営業時間050-5228-4533
受付時間: 09:30〜17:30
 
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兵庫県姫路市北条宮の町287-6島根ビル5階
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初回面談相談無料の弁護士・法律事務所
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兵庫県姫路市豊沢町135番地姫路大同生命ビル4階
【不当解雇・残業代請求は相談料0円】自宅から弁護士と電話・オンラインで相談ができます(予約制)|新型コロナによる業績悪化を理由とした解雇や残業代の未払いもご相談ください。
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兵庫県神戸市中央区京町69三宮第一生命ビルディング12階
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【神戸】ベリーベスト法律事務所
兵庫県神戸市中央区京町69三宮第一生命ビルディング12階
【不当解雇・残業代請求は相談料0円】自宅から弁護士と電話・オンラインで相談ができます(予約制)|新型コロナによる業績悪化を理由とした解雇や残業代の未払いもご相談ください。
【姫路】ベリーベスト法律事務所
兵庫県姫路市豊沢町135番地姫路大同生命ビル4階
【不当解雇・残業代請求は相談料0円】自宅から弁護士と電話・オンラインで相談ができます(予約制)|新型コロナによる業績悪化を理由とした解雇や残業代の未払いもご相談ください。
あなたの場合、残業代を取り戻せる可能性があります。
ご存知ですか?残業代の時効は2年です。|2年以上前:原則として、2年以上前の未払い残業代は時効により請求が出来ません。|2年以内:現在より過去2年間分は残業代請求が可能!|時効で減額されてしまう前に、弁護士に相談しましょう!
 
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営業時間外です
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050-5228-4533
あなたの場合、残業代を取り戻せる可能性があります。
残業代以外に、こんなお悩みはありませんか?|不当解雇:仕事に向いていない、売り上げが落ちたからなど、正当な理由のない解雇に対しては損害賠償請求ができる可能性があります。|未払い賃金:給与・退職金の未払いが長期間で悪質な場合は、通常の未払い額に利息を付けて請求することが可能です。|その他、会社が労働者に対して不当な行為を行っている場合、弁護士が慰謝料請求も含めた、法的な対応方法を提案させて頂きます。
まずはあなたの状況をお聞かせ下さい
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営業時間外です
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050-5228-4533

あなたの場合、
ご退職後2年以上経過されているため、
残念ながら残業代請求をするのは難しいと思われます。

Unpaid overtime calc modal arrow 残業代以外に、こんなお悩みはありませんか?|不当解雇:仕事に向いていない、売り上げが落ちたからなど、正当な理由のない解雇に対しては損害賠償請求ができる可能性があります。|未払い賃金:給与・退職金の未払いが長期間で悪質な場合は、通常の未払い額に利息を付けて請求することが可能です。|その他、会社が労働者に対して不当な行為を行っている場合、弁護士が慰謝料請求も含めた、法的な対応方法を提案させて頂きます。
まずはあなたの状況をお聞かせ下さい
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