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来所不要 初回面談相談料 0円 企業側相談可 電話相談可 休日相談可 オンライン面談可

紫葵法律事務所

弁護士 幡地 央次
住 所 京都府京都市下京区中堂寺粟田町93KRP4号館3階KRP BIZ NEXT
最寄駅 丹波口駅 徒歩約7分
営業時間
09:30〜19:30
10:00〜18:00
得意分野
残業代請求
不当解雇
解雇予告
内定取消
雇い止め
労働災害
労働審判
給与未払い
退職金未払い
ハラスメント
退職代行
経験年数経験年数
弁護士登録から
5
初回相談料初回相談料
面談相談料
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利用規約個人情報保護方針に同意の上、ご連絡ください。
お問合せはコチラから
ただいま営業中です
050-5228-1849
受付時間: 09:30〜19:30
 
【丹波口駅徒歩5分】【初回相談無料】残業代請求/不当解雇/ハラスメントなど労働問題でお困りの方は、ご相談ください。在職中からご相談いただくことをおすすめします。まずはお電話にてご相談の概要を伺います。
紫葵法律事務所からメッセージ

労働問題でお悩みならご相談ください

当事務所は、丹波口駅より徒歩5分と、ご来所しやすい場所にあります。
残業代の未払いや、不当解雇、ハラスメントなど幅広い労働問題に対応しておりますので、ぜひご相談にいらしてください。

お電話にてお問い合わせいただけましたら、5分〜10分程度、ご相談の概要を伺っております。
より詳細なご説明が必要な場合には面談形式での相談をご案内しておりますので、お気軽に当事務所までお越しください。
 

このようなことでお困りではありませんか?

・残業代が支払われていないので請求したい
・突然解雇を言い渡された
・窓際部署に異動させられた
・退職を促されている
・セクハラ・パワハラを受けている
 など
 

労働問題でお困りの方はご相談ください。
 

会社を辞める前にご相談を!

ご相談は、会社を辞める前にご相談いただくことをおすすめします。
残業代の請求などには、証拠の有無が重要ですが、退職してしまうと収集が難しくなるためです。

証拠を集めることに不安がある場合もご安心ください。証拠集めの段階からサポートいたします。
 

対応体制

初回面談無料

当事務所では、初回面談を無料としております。
まずは、今お悩みのこと、不安なこと、辛いこと、何でもお話しください。

お子さんがいたり、遠方に住んでいたりしてご来所が難しい方はオンライン面談も可能です。

ケースによっては、ご来所いただかなくてもご依頼することが可能です。
ご希望の方は、お気軽にお申し付けください。
 

面談前にお電話でお話を伺います。

お電話にてお問い合わせいただけましたら、5分〜10分程度、ご相談の概要を伺っております。

より詳細なご説明が必要な場合には面談形式での相談をご案内しておりますので、お気軽に当事務所までお越しください。

なお、営業時間外や、万が一繋がらない場合には、メールでお問い合わせいただけましたら、折り返しご連絡差し上げます。
 

営業時間

平日:9:30-19:30
土日祝日:9:00-20:00


メールフォームは24時間受け付けております。営業時間外のご連絡は、メールフォームからお願いいたします。
 

弁護士 幡地 央次の心がけ

高い専門性や、話しやすさなど弁護士を選ぶ基準は様々でしょう。
当事務所では「どんな難しい案件でも最後まで諦めずに戦う姿勢」で選んでいただきたいと考えています。

もし、他の事務所様で断られてしまった内容でも一度ご相談ください。
依頼者様の明るい明日のために、全力で対応いたします。

事務所情報
事務所名 紫葵法律事務所
弁護士 幡地 央次
所属弁護士会 京都弁護士会
住所 京都府京都市下京区中堂寺粟田町93KRP4号館3階KRP BIZ NEXT
最寄駅 丹波口駅 徒歩約7分
電話番号 050-5228-1849  
対応地域 京都、大阪、兵庫、滋賀、奈良
定休日 無休
営業時間

平日 :09:30〜19:30

土曜 :10:00〜18:00

日曜 :10:00〜18:00

祝祭日:10:00〜18:00

営業時間備考 営業時間外や、万が一繋がらない場合には、メールでお問い合わせいただけましたら、折り返しご連絡差し上げます。
アクセスマップ
住所
京都府京都市下京区中堂寺粟田町93KRP4号館3階KRP BIZ NEXT
最寄駅
丹波口駅 徒歩約7分
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現在、営業時間内です。
050-5228-1849
 
対応体制
  • 来所不要
  • 初回相談料0円
  • 企業側の相談可
  • 電話相談可
  • 休日の相談可能
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営業時間ただいま営業時中
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初回面談相談料0円
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不当解雇
解雇予告
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初回面談相談料0円
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不当解雇
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労働災害
労働審判
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初回面談相談料0円
企業側の相談可
電話相談可能
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解雇予告
内定取消
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あなたの場合、残業代を取り戻せる可能性があります。
ご存知ですか?残業代の時効は2年です。|2年以上前:原則として、2年以上前の未払い残業代は時効により請求が出来ません。|2年以内:現在より過去2年間分は残業代請求が可能!|時効で減額されてしまう前に、弁護士に相談しましょう!
 
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あなたの場合、残業代を取り戻せる可能性があります。
残業代以外に、こんなお悩みはありませんか?|不当解雇:仕事に向いていない、売り上げが落ちたからなど、正当な理由のない解雇に対しては損害賠償請求ができる可能性があります。|未払い賃金:給与・退職金の未払いが長期間で悪質な場合は、通常の未払い額に利息を付けて請求することが可能です。|その他、会社が労働者に対して不当な行為を行っている場合、弁護士が慰謝料請求も含めた、法的な対応方法を提案させて頂きます。
まずはあなたの状況をお聞かせ下さい
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あなたの場合、
ご退職後2年以上経過されているため、
残念ながら残業代請求をするのは難しいと思われます。

Unpaid overtime calc modal arrow 残業代以外に、こんなお悩みはありませんか?|不当解雇:仕事に向いていない、売り上げが落ちたからなど、正当な理由のない解雇に対しては損害賠償請求ができる可能性があります。|未払い賃金:給与・退職金の未払いが長期間で悪質な場合は、通常の未払い額に利息を付けて請求することが可能です。|その他、会社が労働者に対して不当な行為を行っている場合、弁護士が慰謝料請求も含めた、法的な対応方法を提案させて頂きます。
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