愛知県で労働災害に強い弁護士一覧

プレス機に手をはさまれた、介護中に腰を痛めた、倉庫の床で転んだ。愛知県で令和7年に休業4日以上のけがを負った人は8,102人、亡くなった人は30人です。製造業の1,973人が全体の4分の1を占め、亡くなった30人のうち8人ははさまれ・巻き込まれです。労災保険は会社の承諾がなくても本人の名前で請求でき、労災指定の病院なら窓口で払う金額はゼロになります。名古屋市内なら4つの労働基準監督署のどれに出すのか、会社に別途いくら請求できるのかを順に押さえてください。

けがをした日に愛知でまずすること

労災の手続きは、最初の受診で何と伝えたかで後の手間が決まります。会社の指示を待たずに、次の順で動いてください。

出典：厚生労働省「事業主が証明しない場合の労災保険給付の請求」、厚生労働省「労働基準監督署管轄一覧（愛知）」、愛知労働局「労働基準監督署一覧」、中部ろうさい病院

労災保険で受け取れるお金の一覧

労災と認められれば、治療費は全額、休んだ日の収入は8割、後遺症や死亡には年金や一時金が支払われます。計算のもとになる給付基礎日額は、けがの直前3か月に受け取った賃金の総額を暦日数で割った金額です。愛知の一般労働者の所定内給与は月34万1,600円なので、この水準なら休業1日あたり9,000円前後が目安になります。

出典：厚生労働省「労災保険給付の概要」、厚生労働省「休業（補償）等給付の計算方法」、厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査（都道府県別にみた賃金）」

請求できる期間は給付ごとに違います。療養、休業、葬祭料、介護の給付は2年、障害と遺族の給付は5年で時効になります（労働者災害補償保険法42条）。休業補償は賃金の支払日ごとに1日ずつ時効が進むので、請求を先延ばしにした分だけさかのぼれる日数が減ります。名古屋市内の会社なら4つの署のどれが管轄かを愛知労働局 労災補償課（052-855-2147）で聞き、様式だけ先に出してください。添付書類は後から足せます。

出典：厚生労働省「労災保険給付の請求と時効」、e-Gov法令検索「労働者災害補償保険法」（第42条）

愛知の労働災害は製造業が4分の1を占める

愛知の労働災害は、休業4日以上の死傷者が厚生労働省の全国集計で7,856人と東京・大阪・神奈川に次ぐ4番目の規模です。愛知労働局の集計を業種で割ると、他県では第三次産業が突出するところ、愛知では製造業が最も多い型になっています。

出典：愛知労働局「令和7年 業種別災害程度別労働災害発生状況（確定版）」、厚生労働省「令和7年の労働災害発生状況」、厚生労働省 職場のあんぜんサイト「労働災害統計」

はさまれ・巻き込まれの死亡が最多

事故の型で見ると、転倒が2,003人（24.7%）、墜落・転落が1,230人（15.2%）、動作の反動・無理な動作が1,118人（13.8%）、はさまれ・巻き込まれが884人（10.9%）の順です。亡くなった30人では順位が入れ替わり、はさまれ・巻き込まれと道路上の交通事故が8人ずつで並び、墜落・転落が6人です。製造業の内訳は食料品製造386人、金属製品325人、輸送用機械298人で、豊田や刈谷、岡崎の工場だけでなく名古屋港周辺の食品や金属の現場でも起きています。愛知労働局は第14次労働災害防止推進計画で製造業のはさまれ・巻き込まれ防止を重点に置き、死亡者を25人未満、製造業の死亡を6人未満に抑える目標を掲げています。機械の安全装置が外されていた、非常停止の位置を教わっていなかったという事情は、会社への損害賠償を組み立てる材料になるので、事故直後に写真で残してください。

出典：愛知労働局「令和7年 業種別事故型別労働災害発生状況（確定版）」、愛知労働局「第14次労働災害防止推進計画」

小売・介護・運送の転倒と腰痛は半数を占める

製造業が最多とはいえ、商業・保健衛生業・接客娯楽業などを合わせた第三次産業の死傷者は4,050人で全体の半分です。小売業が913人、社会福祉施設が749人、飲食店が396人、道路貨物運送業が941人で、名古屋市内のスーパーや介護施設、配送センターで転ぶ、荷物を持ち上げて腰を痛めるという災害がこの数字を作っています。仕事中の転倒も腰痛も労災なので、休業が4日を超えたら勤務先の署に電話をかけてください。

60歳以上が3割、外国人労働者が1割

年齢別では60歳以上が2,315人で全体の28.6%を占め、亡くなった30人のうち15人が60歳以上です。50代も2,200人（27.2%）で、50歳以上を合わせると全体の半分を超えます。令和6年の集計では外国人労働者の死傷が741人で全体の9.1%を占め、愛知労働局は高年齢労働者と外国人労働者の災害防止を重点項目に挙げています。年齢が高いほど骨折の治りが遅く、休業補償と障害給付の両方が絡みます。日本語での説明に不安がある人は、通訳を付けて相談できる事務所を選んでください。

出典：愛知労働局「令和7年 業種別年齢別労働災害発生状況（確定版）」、愛知労働局「令和6年 愛知の労働災害発生状況」

通勤の途中の事故も対象になる

労災保険は勤務時間中だけの制度ではありません。住居と勤務先の往復、複数の勤務先の間の移動、単身赴任先と帰省先の移動でけがをした場合も通勤災害として給付を受けられます（労働者災害補償保険法7条）。愛知では道路上の交通事故による死傷が令和7年に389人あり、そのうち8人が亡くなっています。車で通勤する人が多い県なので、行き帰りの事故も労災の対象になる場面が少なくありません。

出典：e-Gov法令検索「労働者災害補償保険法」（第7条）、愛知労働局「令和7年 業種別事故型別労働災害発生状況（確定版）」

会社が労災を認めないときの動き方

「うちは労災を使わない方針だ」「健康保険で通院してくれ」と言われても、労災保険の請求に会社の承諾は要りません。愛知県内の13の労働基準監督署と西尾支署は、いずれも本人からの請求と労災かくしの申告を受け付けています。会社の出方ごとに、あなたが取れる手を並べます。

出典：厚生労働省「事業主が証明しない場合の労災保険給付の請求」、e-Gov法令検索「労働安全衛生法」（第100条・第120条）、e-Gov法令検索「労働基準法」（第19条）

労災保険で埋まらない分を会社に請求する

労災保険は損害の一部を穴埋めする制度で、慰謝料は給付の項目にありません。休業補償も給付基礎日額の8割で止まります。会社が安全のためにすべきことをしていなかったなら、残りの損害は会社への損害賠償で取り戻します。

請求の柱は安全配慮義務です。労働契約法5条は、労働者が生命や身体の安全を確保しつつ働けるように会社が配慮することを義務づけています。プレス機の安全装置を外したまま作業させていた、フォークリフトと人の通路を分けていなかった、濡れた床を放置していた、人を減らしたまま同じ作業量を課していたという事情が典型です。愛知で令和7年に亡くなった30人のうち、はさまれ・巻き込まれが8人、墜落・転落が6人で、業種では製造業と建設業が8人ずつです。機械の写真、作業手順書、安全教育の記録は、会社が処分してしまう前に自分の手元へ写しを取ってください。逸失利益は愛知の賃金水準をもとに計算するので、給与明細と源泉徴収票は12か月分そろえてください。会社に請求できる期間は、損害と加害者を知った時から5年です（民法724条の2）。

出典：e-Gov法令検索「労働契約法」（第5条）、e-Gov法令検索「民法」（第709条・第715条・第724条の2）、厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査（都道府県別にみた賃金）」

過労やパワハラで倒れたときも労災です

脳梗塞や心筋梗塞、うつ病や適応障害も、仕事が原因なら労災として請求できます。愛知で令和7年度に出された請求と結果は次のとおりです。

精神障害301件のうち女性からの請求が152件、自殺（未遂を含む）が19件です。支給決定89件のうち女性は41件、自殺は4件です。脳・心臓疾患77件のうち17件は亡くなった事案で、支給決定9件のうち5件が死亡の事案です。

出典：厚生労働省「令和7年度 過労死等の労災補償状況」、同 別添2「精神障害の労災補償状況」（都道府県別）、同 別添1「脳・心臓疾患の労災補償状況」（都道府県別）

愛知で精神障害の労災が認められた割合は、決定285件に対して89件で31.2%です。3件に1件が通り、残りの196件は不支給です。全国では請求4,958件に対して支給決定1,082件なので、愛知の認定率は全国並みの水準です。認定基準は令和5年9月に改められ、パワーハラスメントの6類型ごとに具体例が示されたほか、客や取引先からの著しい迷惑行為が心理的負荷を判断する出来事に加わりました。全国の支給決定を出来事別に見ると、上司からのパワーハラスメントが最も多く、顧客からの迷惑行為とセクシュアルハラスメントが続きます。勤怠の記録、上司の言動の録音、同僚の証言、初診時のカルテをそろえて、出来事を日付順に並べた一覧を添えて出してください。愛知労働局が令和7年に公表した死亡災害の一覧にも、長時間労働に起因するくも膜下出血の事案が1件載っています。

出典：厚生労働省「心理的負荷による精神障害の労災認定基準を改正しました」、厚生労働省「令和7年度 過労死等の労災補償状況」、愛知労働局「令和7年 死亡災害発生状況」

不支給になったときの審査請求

労働基準監督署が労災と認めなかった場合でも、その決定を見直す手続きが3段階あります。愛知では令和7年度に精神障害の請求で決定が出た285件のうち、196件が不支給です。期限が短いので、決定通知が届いた日から数えて動いてください。

出典：厚生労働省「労災保険審査請求制度」、e-Gov法令検索「労働者災害補償保険法」（第38条・第40条）、e-Gov法令検索「労働保険審査官及び労働保険審査会法」（第38条）

愛知の労災で弁護士が引き受けること

労災保険の請求は本人でも出せます。会社への損害賠償や後遺障害の等級が絡んだ段階からは、書類の作り方ひとつで受け取る額が変わります。愛知県弁護士会には2,224人の弁護士が所属し、東京・大阪に次ぐ人数です。

出典：日本弁護士連合会「弁護士会別会員数」（2026年9月1日現在）

解決までの流れと名古屋の裁判所

労災保険の請求と会社への損害賠償は、別々の窓口で同時に進みます。愛知は労働審判の申立先が名古屋地方裁判所の本庁1か所に限られる点が、福岡や東京と違います。

出典：裁判所「労働審判手続」、名古屋地方裁判所「所在地」、名古屋地方裁判所「窓口のご案内」

労働審判を扱う支部は全国に5か所しかなく、愛知県内にはありません。一宮・半田・岡崎・豊橋の各支部に勤務先があっても、労働審判は名古屋市中区三の丸の本庁へ申し立てます。期日は平日の日中に開かれるので、豊橋や岡崎に住む人は名古屋まで出向く日を空けることになります。代理人を立てれば本人が出向くのは主要な期日だけで済みます。会社への損害賠償を訴訟で争う場合は、勤務先の所在地により岡崎や豊橋の支部にも訴えを起こせるので、労働審判と訴訟のどちらで進めるかを申立ての前に弁護士と決めてください。

出典：裁判所「労働審判手続」、最高裁判所「裁判の迅速化に係る検証に関する報告書（第11回）」

労災の請求にかかる弁護士費用

労災保険の請求書を作ってもらうだけなのか、会社への損害賠償まで任せるのかで費用は変わります。愛知県弁護士会の労働相談は有料ですが、あいち労働総合支援フロアの弁護士相談（60分・予約制）は無料なので、費用の見通しを聞いてから依頼先を決められます。

出典：日本弁護士連合会「市民のための弁護士報酬ガイド（2008年度アンケート結果版）」、裁判所「手数料額早見表（労働審判用）」、名古屋地方裁判所「郵便切手及び予納金一覧（令和8年5月21日〜）」、愛知県弁護士会「労働（労働者側）の法律相談」

けがの重さで頼む範囲を決める

休業が短く後遺症も残らない見込みなら、請求書は自分で出し、会社が非協力に転じた時点で相談する順番で足ります。費用が本格的に動くのは、後遺障害の等級が付く事案と家族が亡くなった事案です。請求額が数百万円から数千万円になるため、費用を差し引いても手元に残る額のほうが大きくなります。愛知の所定内給与34万1,600円で働いていた人が10級の後遺障害を負った場合、労災保険の障害一時金は給付基礎日額の302日分で約340万円ですが、会社への請求では後遺障害慰謝料と逸失利益がこれに上乗せされます。金額の桁が違うので、等級が付きそうなら交渉の前に弁護士へ依頼してください。

費用を今すぐ用意できない人は、法テラスの立替制度を使えます。手取り月収と貯金が基準以下なら、同じ問題で3回まで無料相談を受けられ、弁護士費用を分割で返す形で立て替えてもらえます。休業中で収入が8割に下がっている人は基準に収まることが多くあります。

名古屋市に住む人の基準は次のとおりです。

名古屋市は生活保護の一級地にあたるため、収入基準はこの枠で見ます。豊橋市や岡崎市など県内のほかの市町村に住む人の基準は単身182,000円・2人251,000円・3人272,000円・4人299,000円です。家賃や住宅ローンを負担している場合は単身41,000円・2人53,000円・3人66,000円・4人以上71,000円まで加算できます。窓口は法テラス愛知（0570-078341）と法テラス三河（0570-078342）です。

出典：法テラス「民事法律扶助のしおり」（2026年3月現在）、厚生労働省「級地一覧」、法テラス「法テラス愛知」

愛知で労災に強い弁護士の選び方

労災の事案は、労災保険の手続きと会社への損害賠償の両方を進められる事務所に任せると、書類を二度作らずに済みます。愛知県弁護士会には2,224人が所属し、名古屋・三の丸・岡崎・豊橋・一宮・半田・豊田など県内11か所に法律相談センターがあります。次の条件で候補を絞ってください。

通院しながら相談する

入院中や通院中で名古屋の事務所まで出向けない人は、オンライン面談と電話で進められる事務所を選んでください。ベンナビ労働問題では、愛知県内の事務所をオンライン面談の可否、初回相談無料、休日対応の条件で絞り込めます。豊橋や岡崎の人は、法テラス三河や岡崎法律相談センターで初回の相談を済ませ、依頼先は名古屋の期日に通える事務所にする組み合わせも取れます。

名古屋と三河で労災を相談できる場所

労災保険の請求は労働基準監督署、治療と仕事の両立は労災病院と産業保健総合支援センター、会社との話し合いは県の窓口というように、用件で行き先が分かれます。愛知の県の窓口には夜間の枠がなく平日は18時までなので、日中に動けない人は土曜や日曜に開いている窓口から始めてください。

出典：愛知県「労働相談」、愛知県労働委員会「個別労働関係紛争のあっせん」、愛知労働局「総合労働相談コーナーのご案内」、愛知県弁護士会「法律相談センター」、法テラス「法テラス愛知」

出典：中部ろうさい病院「治療就労両立支援センター」、旭ろうさい病院、愛知産業保健総合支援センター「アクセス」、愛知労働局「労働基準監督署一覧」

愛知の労働災害と弁護士に関するよくある質問