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不当解雇
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不当解雇コラム 一覧

55 件の不当解雇コラム 4150件を表示

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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

2018年問題で派遣社員が知るべき『無期転換ルール』

2018年問題では、労働者からの申し出により無期雇用転換が可能になるとされていますが、一方で派遣社員などの雇い止めも発生し、厚生労働省から指摘を受ける企業も出てきています。この記事では、派遣社員から見...
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

マイナンバーカードの作り方|スマホやPC・役所への申請方...

マイナンバーカードは郵便またはインターネットから作ることができます。まだ作成していない場合はこれからの利用拡大に備えて作っておきましょう。この記事では、マイナンバーカードの作り方や発行期間などについて...
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

働き方改革の事例3つと労働者が気をつける2つのこと

働き方改革では、長時間労働の是正や非正規雇用労働者の労働法改正などの法案が進められてきました。そのため、働き方改革の一環としてさまざまな取り組みをしている会社も多くあります。この記事では、働き方改革で...
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

マイナンバーを紛失した際の対処法と再発行手続き

マイナンバー制度は利用する機会が少ないため、通知カード・マイナンバーカードを紛失した方もいるのではないでしょうか。通知カード・マイナンバーカードを紛失した場合、役所や警察署などで届出が必要です。この記...
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

リストラとは|解雇の種類とリストラの正当性を判断する4つ...

会社側が経営上の理由、経済上の事情により人員削減の手段として行う解雇を、リストラ(整理解雇)といいます。普通解雇の一種です。
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

雇用保険と社会保険の違いを保障と加入条件で解説【未加入時...

雇用保険と社会保険はセットで考えられることが多いですが、保障内容や加入条件が正社員・アルバイトでも違います。また、会社は通常雇用保険と社会保険に加入させる義務がありますので、もし未加入だった場合の対策...
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

試用期間中の解雇は可能?違法?解雇理由と対策ガイド

試用期間中に解雇されるのは違法なのでしょうか?もし試用期間が終わる前に「期待ほどの能力がなかった」「明日から来なくていい」と告げられるのは不当解雇の可能性があります。この記事では、本採用前に解雇される...
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

誓約書に関する労働トラブル|法的効果がある場合とない場合

労働する際に、会社から誓約書にサインを求められることがあります。中には誓約書に理不尽なことが書かれていて会社とトラブルになってしまった方もいるのではないでしょうか。
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

リストラ(不当解雇)に遭った際に弁護士に相談する6つのメ...

会社から不当に解雇されてしまった、あるいはリストラ(不当解雇)に遭いそうだという場合、弁護士に相談することで解決出来る問題は多くあります。リストラされた・されそうな場合は弁護士へ相談を!
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

妊娠を理由にした解雇は違法!不当解雇の対処法

妊娠中の女性を悩ませている解雇問題ですが、妊娠を理由にした解雇は違法性が非常に高いと言えます。妊娠した女性が解雇されたらどのような対処法が取れるのか?ということについて解説していきたいと思います。
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