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不当解雇
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不当解雇コラム 一覧

51 件の不当解雇コラム 4150件を表示

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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

解雇通知書を受け取った労働者必見!絶対確認すべき3つのこ...

解雇通知書(かいこつうちしょ)とは、会社が従業員との雇用契約を解除する旨を通知するための文書です。
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

病気を理由に解雇できるケース・できないケース|解雇された...

病気を理由に解雇されたときにどのようなケースが正当な解雇でどのようなケースが不当解雇なのかを説明していきたいと思います。
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

妊娠を理由にした解雇は違法!不当解雇の対処法

妊娠中の女性を悩ませている解雇問題ですが、妊娠を理由にした解雇は違法性が非常に高いと言えます。妊娠した女性が解雇されたらどのような対処法が取れるのか?ということについて解説していきたいと思います。
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

証拠保全とは|証拠が集まらない時の証拠保全の進め方

証拠保全(しょうこほぜん)とは、裁判で使う時の証拠をあらかじめ確保しておくことを言います。あらかじめ証拠を調べて集めておき、その証拠を使わなければ裁判が困難になる場合、証拠保全を行ないます。
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

労働問題が得意な弁護士の選び方と良い弁護士の判断基準

弁護士依頼前の様々な疑問・不満を抱えている方も多いでしょう。今回は、それら労働問題の弁護士選び方に関する内容をお伝えしていきます。
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

働く女性が直面するマタハラ問題|相談先と解決方法

マタハラとは、働く女性が、出産・妊娠をきっかけに職場から、精神的・肉体的な嫌がらせを受けることで、マタニティ・ハラスメントの略です。
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公開日2018.5.16 カテゴリ 不当解雇

自己都合退職と会社都合退職の大きな違いは失業手当にあっ...

転職する際に職業欄に記載する「自己都合退職」と「会社都合退職」。一見、なんら変わりのないことだと思っていた方も多いでしょう。しかし、自己都合退職と会社都合退職には雲泥の差があります。
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公開日2018.5.11 カテゴリ 不当解雇

うつ病で退職|傷病手当の受給条件と自立支援制度

うつ病にかかり退職を考えている方は、退職の流れや生活費などが気になると思います。この記事では、うつ病で退職する場合の流れや保険、支援制度についてご紹介します。
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公開日2018.5.11 カテゴリ 不当解雇

もし整理解雇されたら|整理解雇の条件と知るべき対応策

整理解雇とは、会社の事業の継続が思わしくないことを理由に再建策を行なわれなければならない際に、人員整理について行う解雇のことです。事業の維持継続を図るために会社にとってもいたしかたない部分であります。
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公開日2018.5.8 カテゴリ 不当解雇

OJTとは|企業が行う社員研修の臨み方と取り組み事例

OJT(One-the-Job Training)とは、企業などの研修に用いられる現場訓練のことです。労働者を職場に配置し実務を通して、業務をより実践的に学び職業への適性を見極めることができます。
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