宮崎県でおすすめの退職代行サービス5選｜選び方・必要な準備も解説

人間関係・仕事内容に不満があり、退職を考えている方は多くいます。

なかには、退職代行サービスを使って辞めようと考えている方もいるかもしれません。

しかし、「宮崎県でも退職代行サービスを利用できる？」と気になっている方もいるのではないでしょうか。

結論、宮崎県でも退職代行サービスは利用できます。多くの退職代行サービスが全国対応だからです。

とはいえ、「どの退職代行サービスを利用すればいいのかわからない...」と悩む方もいるでしょう。

そこで、本記事では宮崎県でおすすめの退職代行サービスをまとめました。各サービスの特徴やメリットを詳しく解説しています。

記事を読めば、自分に合った退職代行サービスと出会えるでしょう。

宮崎県で退職代行サービスの利用を検討している方は、最後まで読んでみてください。

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失敗しない退職代行サービス | 信頼と実績で選んだおすすめ3選

サイト名	特徴	料金	公式リンク
退職代行Jobs	弁護士監修 安価＆信頼◎	当サイト限定 ! 24,800円～	公式
退職代行ガーディアン	即日退職可能！ 会社とやり取り不要	当サイト限定 ! 23,800円～	公式
退職代行オイトマ	最も安価 即日退職可能 有休も交渉可能	24,000円	公式

宮崎県でおすすめの退職代行サービス5選

宮崎県で退職代行サービスの利用を考えている方のなかには、「数が多すぎて、どれを選べばいいのかわからない...」と困っている方もいるでしょう。

そこで、まずは宮崎県でおすすめの退職代行サービスをまとめました。

• 退職代行Jobs
• 退職代行ガーディアン
• 退職代行OITOMA
• 退職代行モームリ
• 退職代行ニコイチ

それぞれのメリット・向いている人の特徴を解説するので、退職代行サービス選びの参考にしてみてください。

退職代行Jobs

• 回数無制限で相談できる
• 有給休暇の申請や転職のサポートもあり
• 最短30分で手続きが完了

退職代行Jobsは、株式会社アレスが顧問弁護士の指導を受けながら運営しています。

24時間LINEやメールからの問い合わせに対応しており、回数無制限で相談できるので、疑問や不安を解消しやすいでしょう。

退職の連絡を代行してもらえるのはもちろん、有給休暇の申請や転職のサポートも受けられるので、辞めた後の生活も安心です。

料金は当メディア限定価格の24,800円（税込）〜で、退職が完了するまで無期限でサポートしてもらえます。

最短30分で手続きが完了するので、すぐにでも辞めたいと考えるほど精神的に追い詰められている方は、利用を検討してみましょう。

公式サイト：https://jobs1.jp/

関連記事：退職代行Jobsの評判・口コミはどう？サービスの特徴や利用時の注意点まとめ

退職代行ガーディアン

• 労働組合が運営
• 会社との交渉を代行
• 全国一律の料金で利用可

東京労働経済組合が運営している退職代行ガーディアンでは、退職の連絡だけではなく、有給休暇・未払い残業代の交渉も代行してもらうことが可能です。

料金は当メディア限定価格の23,800円（税込）で、雇用形態・地域に関係なく一律の費用で利用できます。

また、万が一離職票が届かない場合でも、追加料金なしで対応してもらえるので安心です。

「費用をおさえつつ、信頼できる退職代行サービスを利用したい...」と考えている宮崎県の方に向いています。

公式サイト：https://taisyokudaiko.jp/

関連記事：退職代行ガーディアンの評判は？特徴・費用・依頼時の流れを解説

退職代行OITOMA

• 弁護士監修・労働組合と提携
• 退職代行実績5,000人以上
• 引き継ぎ書や退職届のテンプレート付き

退職代行OITOMAは、株式会社H4が弁護士監修のもとで運営しています。

労働組合や行政書士事務所とも連携しながら退職をサポートしており、代行実績は5,000人以上にのぼります。

料金は雇用形態に関係なく一律24,000円（税込）で、追加費用は発生しません。

無料で引き継ぎ書や退職届のテンプレートを受け取れるため、自分で用意する手間を省けます。

退職後は転職のサポートも無料で受けられるので「再就職先が見つかっていないけど、辞めたい...」と考えている宮崎県の方におすすめです。

公式サイト：https://o-itoma.jp/

関連記事：退職代行OITOMA(オイトマ)の評判は？サービスの特徴や利用時の流れを解説

退職代行モームリ

• 料金の安さが魅力
• 対面やZoomでの手続きも可
• 転職や失業保険のサポートも完備

株式会社アルバトロスが運営している退職代行モームリは、他社と比べて安く依頼できる点が魅力です。

正社員・派遣社員の方が22,000円（税込）で、アルバイトの方は12,000円（税込）で利用できます。

退職に関する相談は何度でも無料なので、サービスを利用した後に疑問や不安が生じてもすぐに解消できるでしょう。
チャットでのやり取りが不安であれば、対面やZoomでの手続きも可能です（※別料金）。

退職代行が終わった後も、転職や失業保険のサポートを完備しているため、宮崎県で退職後の生活が心配な方は利用を検討してみてください。

公式サイト：https://momuri.com/

関連記事：退職代行モームリの評判や口コミは？他社との比較や失敗しない退職代行の選び方を解説

退職代行ニコイチ

• 豊富な成功実績がある
• 電子マネー・分割払いも可
• 申し込みから退職の連絡まで最短10分

退職代行ニコイチは、2004年創業の株式会社ニコイチが運営しています。

2025年3月時点で累計57,000人以上の退職を成功させてきた実績があるため「退職代行で本当に辞められるのかな...」と心配な方に向いています。

料金は正社員・アルバイトともに27,000円（税込）で、追加費用はかかりません。

銀行振込・クレジットカードだけではなく、電子マネーや分割払いでの支払いも可能です。

申し込みから最短10分で職場に退職の電話を入れてもらえるので、急に利用を思い立った場合でも利用しやすいでしょう。

公式サイト：https://www.g-j.jp/service/retirement/

関連記事：退職代行ニコイチの口コミ・評判は？怪しい？実際の利用者の声を紹介

退職代行サービスを利用するメリット・デメリット

ここでは、退職代行サービスを利用するメリット・デメリットをまとめました。

メリット	デメリット
・即日退職できる ・上司と会わずに辞められる ・退職を伝えるプレッシャーから解放される ・利用するサービスによっては会社との交渉も代行	・退職するだけで料金がかかる ・上司や同僚との関係に影響がでる可能性がある

退職代行サービスを利用すれば「辞めたくても、伝えられなくて退職できない...」と悩んでいる状況から抜け出せます。

少し費用はかかりますが、早ければ依頼したその日から出社することなく退職することも可能です。

上司と対面しなくて済むので、精神的な負担を軽減できる点もメリットです。

なかには、退職代行サービスの利用を快く思わない方もいるかもしれませんが、無理して働き続けても今の状況を打開できないこともあるでしょう。

上司との関係が悪く、どうしても退職を伝えづらいと悩んでいる方は、退職代行サービスの利用を検討してみてください。

関連記事：退職代行はやめとけと言われる理由｜デメリットや依頼先の選び方を解説

退職代行サービスの選び方3つのポイント

退職代行は種類が多いため、自分に合ったサービスを選ぶのが難しいかもしれません。

そこで、退職代行サービスの選び方のポイントをまとめました。

• 利用者の口コミ・評判を確認する
• 料金が相場より安すぎないか確かめる
• サービスの運営元をチェックする

選び方のポイントを事前に把握しておけば、失敗のリスクをおさえられるでしょう。

退職代行サービス選びで後悔したくない方は、チェックしてみてください。

それでは順番に詳細を解説します。

利用者の口コミ・評判を確認する

まずは、実際に退職代行サービスを利用した方の口コミ・評判を確認することをおすすめします。

そうすることで、ある程度サービスの実態を把握できるからです。

たとえば、低評価の口コミ・評判が多い場合、満足のいくサポートを受けられない可能性があります。

退職代行サービスを利用して後悔しないよう、事前にSNSなどで口コミをチェックして信頼できるか判断しましょう。

関連記事：退職代行を実際に使ってみた15人の体験談｜使っても大丈夫？後悔しない？を解説

料金が相場より安すぎないか確かめる

料金が相場より安すぎないかどうかもチェックが必要です。

相場より安すぎる場合、サポートの範囲が狭く、適切な支援を受けられない可能性があります。

退職代行サービスの料金の相場は、運営元によって以下のように異なります。

運営元	料金相場
民間企業	1万円～5万円
労働組合	25,000円～3万円
弁護士	5万円～10万円

退職代行サービスの料金が安ければ良いとは限りません。

上記の相場と比べて、自分の利用したい退職代行サービスの料金が釣り合っているかどうかを見るのがポイントです。

関連記事：退職代行サービスの依頼金額はいくら？料金相場や費用による違いを解説

サービスの運営元をチェックする

サービスの運営元は必ずチェックしましょう。

運営元によって、受けられるサポートが異なるからです。

たとえば、民間企業が運営する退職代行サービスの場合、退職の連絡は可能でも会社との交渉に対応できないケースが多いです。

会社との交渉を代行してほしい場合は、労働組合か弁護士が運営する退職代行サービスを選ぶ必要があります。

適切なサポートを受けられるよう、必ず運営元を調べておくことをおすすめします。

関連記事：退職代行は労働組合に加入している所を選ぶべき？おすすめの理由と詳細について解説

失敗しない退職代行サービス | 信頼と実績で選んだおすすめ3選

サイト名	特徴	料金	公式リンク
退職代行Jobs	弁護士監修 安価＆信頼◎	当サイト限定 ! 24,800円～	公式
退職代行ガーディアン	即日退職可能！ 会社とやり取り不要	当サイト限定 ! 23,800円～	公式
退職代行オイトマ	最も安価 即日退職可能 有休も交渉可能	24,000円	公式

退職代行サービスを利用する前に必要な準備

退職代行サービスの利用を考えている方のなかには「使う前に何が準備すべきことはある？」と気になっている方もいるかもしれません。

ここでは、退職代行サービスを利用する前に必要な準備について解説します。

• 備品の返却・私物の回収
• 引き継ぎ資料の作成
• 転職活動や引っ越しに向けた用意

備品の返却・私物の回収

会社から借りている備品があれば、あらかじめ返却しておくと後々スムーズです。

退職代行サービスを利用すると決めたら、使わなくなったものから順番に返却していきましょう。

また、会社に私物を置いている場合は、事前に回収しておくのが望ましいです。

関連記事：退職代行を使うと荷物はどうなる？私物を郵送してもらう流れを解説

引き継ぎ資料の作成

後任者のために、最低限の引き継ぎ資料を作成しておくことをおすすめします。

引き継ぎに関する法的な義務はありません。

しかし、引き継ぎせずに退職しようとすると、会社から仕事に関する連絡が来たり、業務の進行に支障が出たりする可能性があります。

残された社員からの印象が悪くなることも考えられるため「立つ鳥跡を濁さず」の精神をもって、引き継ぎ業務に取り組みましょう。

関連記事：退職代行で引き継ぎ放棄しトラブルに？リスク回避が可能な方法と注意点

転職活動や引っ越しに向けた用意

辞めた後の生活が不安な方は、転職活動や引っ越しに向けた準備も入念に進めましょう。

できれば、退職代行サービスを利用する前に、求人や新居の選定などを進めておくことをおすすめします。

どうしても難しい場合は、退職代行Jobsのように、転職や引っ越しのサポートを受けられるサービスを活用するのも方法のひとつです。

関連記事：寮・社宅住みでも退職代行は利用できる？退去日の扱いや注意点を解説

退職代行サービスを利用する際の流れ6ステップ

退職代行サービスを利用したことがない場合「どのような流れで退職まで進むのかわからない...」と感じるかもしれません。

そこで、退職代行サービスを利用する際の流れをまとめました。

1. 退職代行サービスに問い合わせ
2. 料金の支払い
3. 打ち合わせ
4. 代行業務スタート
5. 退職届・備品の郵送
6. アフターフォロー

各ステップの詳細は以下の記事で解説しているので、チェックしてみてください。

関連記事：退職代行の流れを徹底解説｜いつまでに依頼すべき？退職日までの勤務は？

退職代行サービスに関するよくある質問

最後に、退職代行サービスに関するよくある質問をまとめました。

• 退職代行サービスを利用したら転職先にバレる？
• 退職代行サービスを使っても退職金や未払い賃金はもらえる？
• 退職代行サービスを利用して損害賠償請求されることはある？

退職代行サービスを利用する前に、疑問や不安を解消しておきましょう。

それでは順番に回答します。

退職代行サービスを利用したら転職先にバレる？

退職代行サービスを利用しても、転職先にバレる可能性は低いと考えて良いでしょう。

本人の同意なく、前職の勤務状況を調査することは個人情報保護法で禁止されているからです。

自分から発信しない限りバレるリスクは低いので、安心して利用を検討してみてください。

関連記事：退職代行を使っても転職先にはバレない！バレるケースや対処法も解説

退職代行サービスを使っても退職金や未払い賃金はもらえる？

結論、退職代行サービスを使っても退職金や未払い賃金を受け取る権利は消滅しません。

ただし、会社側が退職金や未払い賃金の支払いを拒否してくる可能性は考えられます。

万が一拒否された場合、民間企業が運営する退職代行サービスでは交渉ができないケースが多いです。

そのため、退職金や未払い賃金を受け取りたい場合は、労働組合か弁護士が運営する退職代行サービスに依頼して交渉を代行してもらうのが良いでしょう。

関連記事：退職代行で辞めても退職金はもらえる！確実に退職金をもらうための業者の選び方を解説

退職代行サービスを利用して損害賠償請求されることはある？

退職代行サービスを利用して、損害賠償請求される可能性は低いです。

ただし、引き継ぎを放棄して会社に損害を与えた場合は、訴えられる可能性があります。

また、退職代行サービスを利用する前に無断欠勤を繰り返すと、損害賠償請求されるリスクが高くなるでしょう。

退職代行サービスを使いつつ、できるだけ円満に辞めたいのであれば、引き継ぎの拒否・無断欠勤は避けることをおすすめします。

関連記事：退職代行で損害賠償請求をされるリスクはある？リスクを極力軽減させる方法

まとめ

多くの退職代行サービスは全国対応なので、宮崎県でも問題なく利用できます。

会社との交渉が不要な方や、できるだけ費用をおさえたい方は、民間企業が運営する退職代行サービスが向いています。

一方、有給休暇や未払い賃金の交渉を代行してほしい方は、労働組合か弁護士が運営する退職代行サービスがおすすめです。

運営元によってサービスの範囲は異なるので、自分に必要なサポートを受けられる退職代行に依頼しましょう。

料金の支払い前に無料相談ができる退職代行サービスが多いので、事前に疑問を解消したうえで利用してみてください。

失敗しない退職代行サービス | 信頼と実績で選んだおすすめ3選

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